זה רשמי. מנכ"ל וויקס אבישי אברהמי הודיע היום (חמישי) שהחברה מפטרת כ-20% מעובדיה - כ-1,000 איש בסך הכל, המהלך הגדול ביותר מאז הקמת החברה. "היום הוא יום עצוב עבורי", כתב אברהמי בפוסט ברשת החברתית. "קיבלנו החלטה קשה מאוד. אני נפרד מאנשים שעבדו איתי שנים רבות, שרבים מהם אני קורא להם חברים".
ההודעה הגיעה אחרי שהכוונה לפיטורים נחשפה כבר מוקדם יותר השבוע. בבוקר של היום כינסה הנהלת החברה את העובדים לשיחת זום דחופה, שבה הם עודכנו על הקיצוצים המתוכננים.
אברהמי הסביר שמאחורי המהלך עומדות שתי סיבות מרכזיות. הראשונה היא שינוי שער הדולר. "ברבעונים האחרונים חל שינוי משמעותי בשער החליפין, כאשר השקל הישראלי מתחזק מול הדולר האמריקאי כמעט מדי יום", כתב. "מאחר שרוב הצוותים שלנו מבוססים בישראל, חלק משמעותי מהעלויות שלנו נקוב בשקלים, בעוד שההכנסות הן ברובן בדולרים. מצב זה יוצר לחץ מבני על היכולת שלנו לפעול בהיקף הנוכחי".
הסיבה השנייה היא מהפכת הבינה המלאכותית. לדברי אברהמי, "אנחנו עדים לשינוי המשמעותי ביותר באופן שבו חברות נבנות מאז המצאת שפות התכנות המודרניות בשנות ה-70. לא מדובר רק באימוץ כלים חדשים - אלא בשינוי יסודי באופן שבו חברות נבנות, חושבות, מנוהלות ופועלות". הוא הוסיף: "בעידן החדש חברות צריכות לבצע את השינוי הזה כדי להוביל ולהתחרות - או להסתכן בהישארות מאחור. אנחנו בוחרים להתחרות".
כחלק מהמהלך, אברהמי הסביר שהחברה עוברת למבנה ארגוני שטוח יותר עם פחות שכבות ניהול בין ההנהלה לעובדים הזוטרים. "פחות שכבות משמען קבלת החלטות מהירה יותר, אחריות ברורה יותר - אבל גם מספר קטן יותר של עובדים", כתב. הוא ציין שהחברה כבר מטמיעה תפקידים חדשים שתוכננו מהיסוד סביב עבודה עם בינה מלאכותית.
נכון לסוף הרבעון הראשון של השנה, וויקס העסיקה 5,277 עובדים, כאשר למעלה מ-60% מהם מועסקים בישראל. מניית החברה קרסה בכ-50% מתחילת 2026 ועומדת כיום על שווי שוק של כ-2 מיליארד דולר, לעומת שיא של קרוב ל-20 מיליארד דולר ב-2021. ברבעון הראשון של השנה הציגה החברה הכנסות של 541 מיליון דולר, צמיחה של 14% לעומת אשתקד, אך מתחת לציפיות, לצד הפסד נקי של 57.5 מיליון דולר.
אברהמי פנה גם לעובדים שנשארים בחברה וביקש מהם לנהוג ברגישות כלפי העוזבים: "האנשים שעוזבים הם הקולגות שלכם, החברים שלכם, אנשים שבניתם איתם דברים. מגיע להם לעזוב כשהם גאים. אנא נהגו בהם בכבוד הראוי. האופן שבו אנו נפרדים אומר עלינו לא פחות מכל מה שבנינו יחד".
לעובדים המפוטרים הבטיח אברהמי חבילות פרישה מותאמות אישית, ואמר שכל אחד מהם יקבל פנייה אישית וישירה. "תודה על המאמץ, על הכישרון, על התשוקה ועל החברות", כתב. הוא סיים בהצהרה: "אם לא נעשה את השינוי הזה, ניכשל באחריות שלנו כלפי המשתמשים, בעלי המניות והעובדים".
הפיטורים בוויקס מגיעים בו-זמנית עם גל קיצוצים נוסף בהייטק הישראלי. חברת הפינטק ראפיד הודיעה גם היא היום על פיטורים נרחבים, כאשר עובדים שיושפעו מהמהלך אמורים לקבל הודעה על סיום עסקתם במהלך היום.
לפי הדיווחים, בשנה האחרונה עיקר הצמיחה של וויקס הגיע מפעילות "וייב-קודינג", שהתפתחה בעקבות רכישת חברת בייס44, פעילות הנחשבת רזה מבחינת כוח אדם אך דורשת השקעות גדולות בשיווק ועלויות מחשוב כבדות. לא ברור עדיין אילו מחלקות וצוותים ייפגעו יותר מהאחרים, ומשרדי וויקס בגלילות מצויים כעת בעיצומו של אחד הימים הכבדים בתולדות החברה.
וויקס צפויה לצאת מהמהלך עם מבנה ארגוני קטן ושטוח יותר, כשאברהמי מבטיח שהחברה "תצא מזה מהירה יותר, חזקה יותר ומוכנה יותר לעתיד".
תגובות
רגע, שקט פה מדי
דעתך חשובה - תהיו הראשונים להגיב על הכתבה